TRE艢膯: Poka偶 informacje o tre艣ci pozycji >>Mobbing. Za tym słowem czai się prawdziwie niebezpieczne zjawisko. Podłe i bezwzględne. Mobbingiem nazywamy bowiem działanie o charakterze nadużycia, przejawiające się w formie zachowań, sł贸w, akt贸w i gest贸w. Inaczej rzecz ujmując, to systematyczne znęcanie się lub dręczenie moralne. Celem lub skutkiem mobbingu jest poniżenie, ośmieszenie, zaniżenie samooceny, wyeliminowanie albo odizolowanie danej osoby od jej wsp贸łpracownik贸w.
Przez wiele lat nie m贸wiło się głośno o psychicznym dręczeniu, mającym miejsce w polskich firmach. Przymusowe nadgodziny, ostracyzm, powierzanie bezsensownych zadań, stosowanie biurowego psychoterroru - tak po prostu musiało być. Nawet sądy traktowały pozwy przeciw zamierzonemu nieetycznemu zachowaniu pracodawcy jako pracowniczą pr贸bę zemsty czy rewanżu za zwolnienie. Jeśli jednak kiedykolwiek byłeś ofiarą mobbingu lub taka atmosfera panowała w Twoim biurze, dobrze wiesz, że szykany potrafią zatruć krew, zniszczyć zdrowie oraz odebrać chęć do pracy. Na szczęście tak jak Dawid w nier贸wnej walce z Goliatem, tak i Ty masz szansę wygrać z Twoim dręczycielem lub nawet całą ich grupą. A celnie rzuconym kamieniem niech stanie się wiedza zawarta w tej książce. Jeśli natomiast reprezentujesz pracodawcę, w kt贸rego zakładzie dochodzi do nielegalnych praktyk, Twoim obowiązkiem narzuconym przez prawo jest im zapobiec. Nie pozw贸l, by sprawy zaszły za daleko!
- Rozpoznawanie mobbingu i terroru psychicznego
- Konflikt jako źr贸dło mobbingu
- Zapobieganie nielegalnym praktykom
- Kultury organizacyjne sprzyjające rozwojowi niezdrowej atmosfery
- Procedury antymobbingowe
- Roszczenia dręczonych pracownik贸w
- Formy pomocy ofiarom mobbingu |
SERIA/CYKL: Onepress Exclusive
stanowi膮 >>
| [Poka偶 pozycje serii] | |
| Antymobbing : walcz o swoje prawa w miejscu pracy : przeciwdzia艂aj mobbingowi |
Mobbing. Za tym s艂owem czai si臋 prawdziwie niebezpieczne zjawisko. Pod艂e i bezwzgl臋dne. Mobbingiem nazywamy bowiem dzia艂anie o charakterze nadu偶ycia, przejawiaj膮ce si臋 w formie zachowa艅, s艂贸w, akt贸w i gest贸w. Inaczej rzecz ujmuj膮c, to systematyczne zn臋canie si臋 lub dr臋czenie moralne. Celem lub skutkiem mobbingu jest poni偶enie, o艣mieszenie, zani偶enie samooceny, wyeliminowanie albo odizolowanie danej osoby od jej wsp贸艂pracownik贸w. Przez wiele lat nie m贸wi艂o si臋 g艂o艣no o psychicznym dr臋czeniu, maj膮cym miejsce w polskich firmach. Przymusowe nadgodziny, ostracyzm, powierzanie bezsensownych zada艅, stosowanie biurowego psychoterroru - tak po prostu musia艂o by膰. Nawet s膮dy traktowa艂y pozwy przeciw zamierzonemu nieetycznemu zachowaniu pracodawcy jako pracownicz膮 pr贸b臋 zemsty czy rewan偶u za zwolnienie. Je艣li jednak kiedykolwiek by艂e艣 ofiar膮 mobbingu lub taka atmosfera panowa艂a w Twoim biurze, dobrze wiesz, 偶e szykany potrafi膮 zatru膰 krew, zniszczy膰 zdrowie oraz odebra膰 ch臋膰 do pracy. Na szcz臋艣cie tak jak Dawid w nier贸wnej walce z Goliatem, tak i Ty masz szans臋 wygra膰 z Twoim dr臋czycielem lub nawet ca艂膮 ich grup膮. A celnie rzuconym kamieniem niech stanie si臋 wiedza zawarta w tej ksi膮偶ce. Je艣li natomiast reprezentujesz pracodawc臋, w kt贸rego zak艂adzie dochodzi do nielegalnych praktyk, Twoim obowi膮zkiem narzuconym przez prawo jest im zapobiec. Nie pozw贸l, by sprawy zasz艂y za daleko! - Rozpoznawanie mobbingu i terroru psychicznego - Konflikt jako 藕r贸d艂o mobbingu - Zapobieganie nielegalnym praktykom - Kultury organizacyjne sprzyjaj膮ce rozwojowi niezdrowej atmosfery - Procedury antymobbingowe - Roszczenia dr臋czonych pracownik贸w - Formy pomocy ofiarom mobbingu | |
| Organizacje pozarz膮dowe : zarz膮dzanie, kreowanie wizerunku i wsp贸艂praca z mediami w III sektorze |
Organizacje pozarz膮dowe s膮 i nie s膮 jak firmy. W przeciwie艅stwie do sektora rynkowego trzeci sektor dzia艂a nie dla zysku, lecz pro publico bono, czyli dla dobra wsp贸lnego. Skupieni na realizacji statutowych cel贸w organizacji jej cz艂onkowie i zarz膮dzaj膮cy zapominaj膮 czasem o tym, 偶e tak偶e w ich dzia艂alno艣ci pojawiaj膮 si臋 analogie do funkcjonowania firm. Stowarzyszenia, fundacje czy zwi膮zki s膮 w pewnym sensie przedsi臋biorstwami: zatrudniaj膮 pracownik贸w, pozyskuj膮 艣rodki publiczne oraz prywatne, dysponuj膮 cz臋sto ogromnymi zasobami finansowymi, posiadaj膮 w swoich szeregach wielu profesjonalist贸w-praktyk贸w, aktywnie uczestnicz膮 w 偶yciu spo艂eczno-gospodarczym, wspieraj膮 te dziedziny, kt贸re wymagaj膮 bardzo w膮skiej specjalizacji. I tak jak firmy spotykaj膮 si臋 z konkurencj膮 innych organizacji pozarz膮dowych. W艂a艣nie dlatego powsta艂a ta ksi膮偶ka. Napisana z punktu widzenia praktyk贸w na co dzie艅 maj膮cych do czynienia z organizacjami pozarz膮dowymi, jest zbiorem podstawowych zasad zarz膮dzania organizacj膮, jej finansami, pracownikami, wolontariuszami. Wskazuje, jak pozyskiwa膰 艣rodki oraz kreowa膰 wizerunek, wsp贸艂pracowa膰 z mediami i bez niepotrzebnych komplikacji stawa膰 si臋 partnerem rozpoznawalnym oraz wiarygodnym. Autorzy kieruj膮 swoj膮 publikacj臋 zar贸wno do praktyk贸w dzia艂alno艣ci w trzecim sektorze (b臋dzie to dla nich podr臋czne kompendium wiedzy), jak i os贸b, kt贸re stawiaj膮 pierwsze kroki na drodze pomocy innym. | |
Wyst膮pienia publiczne
Tyt. oryg.: "Giving presentations ". |
Kierowanie zespo艂em poprzez sensown膮 inspiracj臋 to rozwi膮zanie stosowane przez skutecznych mened偶er贸w. Prezentacja jest narz臋dziem tyle偶 efektywnym, co zwykle niedocenianym. A przecie偶 s艂u偶y ona tak wielu celom jednocze艣nie. Jest najlepszym no艣nikiem informacji. Sk艂ania do dyskusji. Wzbudza ch臋膰 rozwi膮zywania problem贸w. Przede wszystkim jednak pobudza do dzia艂ania. Nim zaczniesz si臋 do niej przygotowywa膰, zastan贸w si臋, co chcesz osi膮gn膮膰, co przekaza膰, co uwypukli膰. Kluczem do sukcesu jest dobranie odpowiednich narz臋dzi. Sprawd藕: - jakie reakcje wzbudzaj膮 Twoje pomys艂y, - czy regularno艣膰 spotka艅 ma znaczenie, - w jaki spos贸b dobra膰 odpowiednie pomoce wizualne, - jak oddzia艂ywa膰 na odbiorc贸w, - co warto jeszcze przeczyta膰. | |
呕ydowska m膮dro艣膰 w biznesie : jak odnie艣膰 prawdziwy sukces dzi臋ki lekcjom z Tory i innych staro偶ytnych tekst贸w
"Jewish wisdom for business success " |
Dlaczego tak wielu 呕yd贸w odnosi sukcesy w interesach ? Istnieje na ten temat mn贸stwo teorii : geny, wp艂ywy kulturowe, dieta... Jednak odpowied藕 jest prostsza, ni偶 Ci sie wydaje. Teksty Tory i Kaba艂y od dawna uwa偶ane s膮 za skarbnic臋 najwi臋kszych m膮dro艣ci ludzko艣ci. Zawieraj膮 r贸wnie偶 wiele czysto praktycznych informacji- w tym wskaz贸wki, jak stworzy膰 i rozwin膮膰 zyskowny interes, a tak偶e jak utrzyma膰 r贸wnowag臋 mi臋dzy prac膮 i 偶yciem osobistym. Ten inspiruj膮cy przewodnik pomo偶e Ci pozna膰 drogi prowadz膮ce do sukcesu, kt贸re wytyczyli i z powodzeniem wykorzystywali ludzie ju偶 w czasach staro偶ytnych... |
|
